谢企华：中国钢铁航母的女舵手

2006年2月18日下午，人民大会堂一楼大厅，“2005年中国十大经济女性年度人物”颁奖典礼开始前，女企业家们被安排在一起，等待合影。如果问在场的任何一个人：中国“十大经济女性”2005年度人物大奖是谁？人们会异口同声地说：是宝钢的谢企华！人们甚至还能做出这样的补充：她还被世界一流媒体如《财富》、《福布斯》、《商业周刊》、《华尔街日报》等评为2005年度“全球最值得关注的50位商界女性”、“全球100名最具影响力女性”、“中国最具影响力企业领袖”。
  
  1943年6月，谢企华降生在浙江宁波鄞县的一个普通家庭里。那是中国黎明前最黑暗的年代，先是垂死挣扎的日本侵略者在做最后最凶残一搏，接着就是国共两党之间旷日持久的内战，再加上灾荒连年，鄞县一带哀鸿遍野，人们挣扎在饥饿与死亡的阴影中。能吃上东西，就成了童年谢企华最大的理想。
  
  建国后，谢企华上学了。上学的第一天，老师就告诉她：“只有学习，才能改变命运”。学生时代的她发奋刻苦学习，考进了清华大学土木建筑系。但刚上了三年，就迎头撞上了文化大革命，被剥夺了学习的权力。顺着支援三线建设的大势，1968年谢企华被分配到陕西钢厂基建科当技术员，一干就是10年。后来，有人评价说，脱离开喧闹的都市，对谢企华或许是一件好事。在偏远的山沟沟里，谢企华没有什么宏大的抱负，没有沾染各种政治派别的习气，没有那个沸腾和疯狂的年代里大家普遍沉迷的斗争和浮躁。她只有对做好本职工作的追求，一个普通的技术员最基本的理想。
  
  谢企华的第一个大动作就是弃并购而走联合之路，开始从企业外部寻找联合伙伴。当时宝钢一期刚完，下一步怎么发展？这个一直就在世界钢铁大势中浸泡的中国女人，知道她手里有一流的机制与技术，但缺的是铺开来大干一场的平台。世界钢铁业在飞速发展，她不能再做一个眼红的旁观者，不能再按部就班一期、二期、三期这样缓慢地爬行，急流行舟，不进则退。 
  
  国企给了她一个难得的平台，可同时也给了她一道道屏障：她必须对同样级别的同城兄弟上钢和梅钢保持必要的尊敬。女性独特的亲和力与对事物本质的深切感知，帮了她的大忙。她主动走进这两家钢铁公司，晓之以理，动之以情，终于跟当家人达成了共识。深刻的理性可以感染许多不甘心平庸的官员，他们用实际行动对谢企华   ……
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