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你该自己创办企业吗? 开办自己的企业能够带来非常诱人的回报。不过,在你决定辞职作企业家之前,还请看看以下问题。 在人们眼中,企业家是能够独立承担风险、颇富创新意识的偶像。与此相对,经理人去企业谋职,参与团队工作。如果从经理人转变为一个企业家,这应该是什么样呢? 让我们先设想一个,自己是一次船难事件的惟一幸存者,被困在一座孤岛上。一分钟以前,你的饮食、娱乐等所有需求都有人照顾周全;现在这一切突然没有了。你如何才能活下去,如何保持自己的士气呢?如果一时无人搭救,你会喜欢上这种新生活吗? 从经理人转向企业家的旅途充满艰难险阻。你有充分准备去迎接这一挑战吗? 你是不是创业家的料?创业听起来蛮不错,没有老板管,没有等级架构。不过,先请问问自己以下的几个问题,看一看自己的成功机率会有多大: 你有多怀念在公司的工作?一些人对在公司的工作十分怀念,也干得很有成就。 你为什么要离开公司?有可能创业成功的经理人之所以离开他们的公司,是因为他们有一个了不起的新创意。这种新创意是一种能量的源泉,可以补偿你作为独立商人时的资源匮乏。 你的人际关系如何?与各种不同行业的人建立关系,是你不断开拓业务的关键技能。 你如何应付一种不同的压力?作企业家,很难把个人生活与商业困境分离开来。你要知道,如果失去一个顾客,这个顾客拒绝的是你,而不是你的公司。 现在是合适的时机吗?当你离开公司创业时,你的财经和个人压力应是最小的。 你真的想自己作老板吗?你一人独力支撑时,该如何去面对?因为你的顾客、合作伙伴、投资者随时都可以做你的老板。他们和公司里那些只顾自己的老板一样,会令你的生活不堪重负。 你是否期盼着成为企业家?如果答案是否定的,最好三思。你必须要有作企业家的那一股激情,才有可能驱使自己走向成功。 你能够放弃哪些东西呢?在决定离开公司的时候,一些经理人只顾想着它的种种好处。其实,作为企业家,还有一些损失也许你会觉得难以承受。 固定的工资收入——等待投资回报的时间十分令焦心。如果你习惯了每月按时收到工资单的生活,这种难受尤甚。 资源——作为企业家,大部分工作都必须你自己来做,因为所有资源都用来 …… 下一页>> 分页:[1] [2] [3] [4] [5]
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