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风险投资人徐新:把握百万分之六 结果发现,当时的中华英才网一共只有五名员工,其中两名还是临时的,创办人叫张杰贤。
徐新事后回忆,公司嫌它规模太小,而且风险太大了,都是免费的,靠猎头业务来养着的这么一个小网站。2005年8月在接受新浪访谈时她说:当时我看这个中华英才网只需要50、60万人民币,我又非常喜欢这个行业,我们自己就投钱了,变成了天使人。
徐新有自己的逻辑,她认为,门户网站要制造内容,需要编辑,还要强调即时性。至于招聘网站,不用制作内容,求职者只要把简历放上去就是内容,招聘单位把招聘的需求放上去就是内容。它是互动的,所以是“良性循环”。
不过接下来就是互联网寒冬时期,徐新回忆,这完全打乱了她的生活,本来周末她可以同爱人打高尔夫球。对应李松的也处于尴尬的时期。好在,两人下了班还可以商量商量。
当然相对于其他者,徐新还是拥有更多资源,也更容易抓住市场回暖之后的机会。随后引入了曾经担任过华为公司副总裁的张建国出任CEO。2005年4月,全球最大的网上招聘服务商Monster(巨兽)向中华英才网注入5,000万美金战略。2006年3月再次注入2,500万美元的。大量推动了中华英才网急速发展,到2007年销售收入达到3.4亿元。
徐新在接受《中国》采访时总结:我1999年中华英才网,持有其股份已超过8年,虽然已有800倍的收益,但我仍打算继续持有。
Monster在其年报中表示,将在2008年年中出资2亿—2.25亿美元现金买下中华英才网剩余55%的股份。
2005年,徐新在霸菱的工作有了“七年之痒”,当然她有自己的想法,离开霸菱后她创办了今日资本(Capital Today)集团。合作伙伴是AIG的温宝马和曾为霸菱同事的俞忠华。其公司网站简介上说明:今日资本是一家专著于中国市场的国际。目前,今日资本独立管理着2.8亿美元的,主要来自于英国政府、世界银行等著名机构。实际上,来源还包括陶氏化学退休、宝马家族等。
同一时期,她的第二个孩子也出生了。所以这一阶段,她既要帮助中华英才网获得Monster.的,又要筹备今日资本,同时还要照顾孩子。希望面面俱到,就真的很不容易。
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关于海归和本土这两类人和两类者,徐新有特殊的心得。李松是海归,有一 …… 下一页>> 分页:[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8]
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